المساواة بين الجنسين: المزيد من الرفاه للرجال أيضًا!

أنا ناشطة نسوية منذ سنوات … إلى الأبد في الواقع ، وصحيح أن الادعاء ليس دائمًا مرئيًا من قبل بعض النساء اللواتي لا يعطيني أي شرعية حول هذا الموضوع. هذا ليس خطأ … لن أعرف أبدًا ، للأسف الشديد ، ما معنى أن تكون امرأة ، لكن ، كإنسان ، أحاول تعزيز هذه القضية العزيزة على قلبي.

لذلك ، بالطبع ، أكتب مقالات وكتبًا ، بما في ذلك “Sois un homme ma fille” الذي يحكي قصة امرأة ، لتكوين مهنة ، تتظاهر بأنها رجل لمدة 10 سنوات ، ولكن بالنسبة لهذه المقالة ، أردت الاقتراب من السؤال من وجهة نظر أخرى.

للحظة ، دعنا ننسى الأسئلة الأخلاقية ، وننسى الشعور بالذنب لكونك رجل ، دعونا ننسى الظلم ونحاول أن نرى كيف أنني ، رجل في حالتي ، ليس لدي ما أخسره إذا كانت المساواة بين النساء – الرجل مثالي ، أفضل ، لدي كل شيء لأكسبه.

لمزيد من

جايل شاتلين بيري

Gaël Chatelain مؤلف ومتحدث ومستشار. أمضى أكثر من عشرين عامًا في العمل كمدير في مجموعات إعلامية كبرى مثل TF1 أو Canal + أو NRJ. انطلاقاً من تجربته الخاصة ، بدأ يكتب عن الإدارة الخيرية والرفاهية في الأعمال التجارية ، ولم يعد قادراً على تحمل رؤية كيف كان للإدارة تأثير سلبي محتمل على رفاهية الموظفين على أساس يومي. أعمق قناعتها هو أن كل فرد يمكنه تحمل المسؤولية وتحويل حياته المهنية اليومية إلى شيء أكثر إمتاعًا. دائمًا بنبرة خفيفة ، تنقل مؤتمراته رسالة إيجابية ولكن قبل كل شيء رسالة عملية للغاية. كتبه في نفس السياق. My Boss سيئة ، لكنني أعتني بها ، والتي أصدرتها Hachette / Marabout في عام 2017 ، لا تزال واحدة من أفضل كتب الإدارة مبيعًا.

إذا كانت زوجتي تكسب قدر ما يكسبه زملاؤها الذكور …

جيد … في هذه النقطة ، لا يوجد نقاش. المزيد من المال للنساء ليس أقل من المال للرجال ، إنه فقط المزيد من المال للأسرة.

من يمكن أن يكون ضد زوجته أو ابنته أو والدته في كسب عيش أفضل؟ يتم إخبارنا باستمرار عن مشاكل القوة الشرائية للأسرة ، وهنا حل رائع: المساواة الكاملة في الأجور … وليس بعد 30 عامًا ، الآن!

نعم ، إنه أمر تبسيطي ، ولكن ربما من خلال البساطة أن يتمكن رجال السلطة من التعبئة أيضًا.

المزيد من الحقوق للرجال

نحن الرجال أيضا سنكسب الحقوق. لذا ، أيتها السيدات ، لا تقع في حبك لي على الفور بقولك “نعم ، هذا جيد ، لقد اكتفيت بالفعل!” “.

سأقول لك حكاية حقيقية. قبل بضع سنوات ، عندما كان أطفالي صغارًا ، أحببت اصطحابهم من المدرسة من وقت لآخر. بالطبع ، من أجل ذلك ، اضطررت إلى مغادرة المكتب في وقت سابق. في أحد الأيام ، رآني أحد الزملاء أغادر مبكرًا وسألني لماذا أفعل ذلك بانتظام … أشرح له ذلك. وقال لي جملة محفورة في ذهني إلى الأبد “لكن ، لا أفهم ، ألا تملك زوجة صالحة لفعل ذلك؟ “.

ونعم ، لا يزال هناك طريق طويل حتى يتم قبول أنه من الطبيعي أن يأخذ الرجل أطفاله من المدرسة ، أو يأخذ إجازة أبوة طويلة. هذا موجود في بعض البلدان. في السويد ، على سبيل المثال ، بعد الولادة ، من الممكن الحصول على إجازة مدتها 16 شهرًا ، ولكن قبل كل شيء ، يمكن للأب أو الأم أخذها (باستثناء ثلاثة أشهر مخصصة للأم وثلاثة أشهر للأب ). اليوم ، القليل ما يقرب من 70٪ من أيام الإجازة الوالدية تأخذها النساء و 30٪ من الرجال. عندما أنجبت أطفالي ، لم تكن هذه الإجازة موجودة … نحن في 28 يومًا و بعض الرجال لا يجرؤ على أخذها خوفا من الاستياء.

توزيع أفضل للحمل العقلي!

تم إنشاء مبدأ عبء العمل العقلي المنزلي من قبل مونيك هايكولت في عام 1984 ويشرح كيف يظل عقل المرأة العاملة في الزوجين منشغلاً بالأعمال المنزلية وإدارة الأسرة ، مما يخلق يومًا مزدوجًا مع عبء معرفي مهم.

لذا ، ستخبرونني ، ما فائدة الرجال لتوزيع هذا العبء بشكل أفضل؟ السلام المنزلي هل تعرف التعبير؟ الزوجان عبارة عن فريق … إذا كان أحد اللاعبين في الفريق مرهقًا دائمًا ، فهناك احتمال ضئيل في أن يتحد الفريق لفترة طويلة.

يمكن أن يكون الحديث بين زوجين عن الحمل العقلي وتوزيعه أمرًا ممتعًا ومبهجًا. بدلاً من قول “لقد سئمت ، عزيزي ، لا تفعل أي شيء في المنزل ، أيها الكسالى” ، قل “إذا بذلت المزيد من الطاقة في المطبخ ومع المكنسة الكهربائية ، صدقني ، سأكون في وضع أفضل في غرفة النوم “. إنه أمر تافه ، كما أعترف لك ، لكن الكثير من الرجال لا يفهمون أن لديهم مصلحة شخصية في التغيير. لن يكون الشعور بالذنب هو الذي سينجز الأشياء أبدًا.

نعم ، هذا اليوم من 8 مارس مفيد. على الأقل ، بفضل هذا ، لا يمكن لأحد أن يتجاهل الواقع. تتقدم قضية المرأة عامًا بعد عام ، ولكن مجرد الحديث عن “قضية” يظهر كم من الوقت لا يزال هناك طريق طويل يتعين قطعه. لأننا عندما نتحدث عن المساواة في الأجور في أوروبا ، فإننا لا نزال نتحدث عن الحق في الوجود كامرأة في بلدان أخرى.

القتال ليس معركة النساء ضد الرجال كما يعتقد البعض. النضال من أجل المساواة للجميع ، بغض النظر عن الجنس أو لون البشرة أو الدين أو التوجه الجنسي. إذا أردنا تسريع الحركة ، فقد حان الوقت لكي يعمل الجميع معًا لتحقيق هدف مثير: العيش معًا بشكل أفضل!

ولإنهاء هذا المقال ، ما الاقتباس الآخر الذي يجب اختياره من هذه الجملة الرائعة من فرانسواز جيرو؟ “ستكون المرأة مساوية للرجل حقًا في اليوم الذي تم فيه تعيين امرأة غير كفؤة في منصب مهم. »

لمزيد من

هل تعرفين حقوق المرأة؟ خذ الاختبار!

Comments
Loading...