“شورى” الغد تناقش مراجعة نظام “تبادل المنافع” .. وآلاف المتضررين
“شورى” الغد تناقش مراجعة نظام “تبادل المنافع” .. وآلاف المتضررين
يعرض لكم موقع ArabWriters “شورى” الغد تناقش مراجعة نظام “تبادل المنافع” .. وآلاف المتضررين
يستأنف مجلس الشورى جلسته الاعتيادية ، غدا الاثنين ، في دورته العادية الرابعة والخمسين ، لبحث “عن بعد” بعض الموضوعات التي أكملت لجانه الخاصة خلال الأسابيع الماضية ، وأهمها الإدارة. ولجنة الموارد البشرية حول التعديلات تقرير حول البندين المقترحين في المادة (3) (6) من نظام تبادل المنافع بين نظام التقاعد المدني والعسكري ونظام التأمينات الاجتماعية ، على أن تنص المادة (3) (23) على نظام المجلس. .
تطلب اللجنة الموافقة على مراجعة المادة 3 (6) من نظام تبادل الرفاه بين نظام التقاعد العسكري – المدني ونظام الضمان الاجتماعي ، والموافقة على تعديل نظام المادة (6) (5) ، وفي ذات الوقت. الوقت ، تطلب اللجنة أنه ليس من المناسب مواصلة دراسة القضايا ذات الصلة.اقتراح تعديل نفس نظام التقاعد الكتابي ونظام تبادل الرعاية الاجتماعية للمادة 3 (6) من نفس النظام. نظام التأمين هو إجراء موحد.
وبحسب اللجنة ، فإن التعديلين يهدفان إلى التخفيف من الضرر الواقع على القوى العاملة الوطنية الذين يقضون فترات طويلة تحت مظلة أحد أنظمة التقاعد المدنية والعسكرية ثم الانتقال إلى الملتزمين بنظام التأمين أو الجانب. – نظام الوظيفة. والعكس صحيح أيضًا ؛ نظرًا لأنه بموجب اللوائح الحالية ، لا يمكن لهم الجمع بين الفترتين في التقاعد المبكر ومعالجة نقل موظفي الدولة بين النظامين لتحسين الكفاءة وتطوير الأداء. المرافق مع مراعاة عدم تحميل وكالات التقاعد والتأمينات الاجتماعية أعباء مالية عند تفعيل محتوى الاقتراح.
حيث بدأت هذه القطاعات مشاريع التخصيص في إطار رؤية المملكة 2030 وخطة التحول الوطني ؛ وفي خطتها الاستراتيجية ، تستهدف وزارة الاقتصاد والتخطيط تخصيص 18 قطاعاً رئيسياً لتحسين العوائد المالية لمشاريع التخصيص.
في حين أن هذا الاتجاه مهم لتحقيق رؤية المملكة للمستقبل ، فإنه يضر بعشرات الآلاف من موظفي القطاع الحكومي الذين يرغبون في الاستفادة من تكامل خدمات القطاعين العام والخاص ، حيث يحتاج نظام تقاسم المنافع إلى التحديث والتوافق. مع رؤية 2030. “سن ورفع الضرر الذي يلحق بآلاف الموظفين الذين يتنقلون بين نظامي التقاعد والتأمين ، حيث سيساعد التصويت على التعديلات في معالجة ذلك.
“الشورى” تبحث غدا مراجعة نظام “تبادل المنافع” .. آلاف المتضررين ينتظرون القرار
محمد حداد قبل 09-13-2020
يستأنف مجلس الشورى جلسته الاعتيادية ، غدا الاثنين ، في دورته العادية الرابعة والخمسين ، لبحث “عن بعد” بعض الموضوعات التي أكملت لجانه الخاصة خلال الأسابيع الماضية ، وأهمها الإدارة. ولجنة الموارد البشرية حول التعديلات تقرير حول البندين المقترحين في المادة (3) (6) من نظام تبادل المنافع بين نظام التقاعد المدني والعسكري ونظام التأمينات الاجتماعية ، على أن تنص المادة (3) (23) على نظام المجلس. .
تطلب اللجنة الموافقة على مراجعة المادة 3 (6) من نظام تبادل الرفاه بين نظام التقاعد العسكري – المدني ونظام الضمان الاجتماعي ، والموافقة على تعديل نظام المادة (6) (5) ، وفي ذات الوقت. الوقت ، تطلب اللجنة أنه ليس من المناسب مواصلة دراسة القضايا ذات الصلة. اقتراح لتعديل نفس النظام كما في المادة 3 (6) من نفس نظام التقاعد المدني ونظام تبادل الرعاية الاجتماعية. نظام التأمين هو إجراء موحد.
وبحسب اللجنة ، فإن التعديلين يهدفان إلى التخفيف من الضرر الواقع على القوى العاملة الوطنية الذين يقضون فترات طويلة تحت مظلة أحد أنظمة التقاعد المدنية والعسكرية ثم الانتقال إلى الملتزمين بنظام التأمين أو الجانب. – نظام الوظيفة. والعكس صحيح أيضًا ؛ نظرًا لأنه بموجب اللوائح الحالية ، لا يمكن لهم الجمع بين الفترتين في التقاعد المبكر ومعالجة نقل موظفي الدولة بين النظامين لتحسين الكفاءة وتطوير الأداء. المرافق مع مراعاة عدم تحميل وكالات التقاعد والتأمينات الاجتماعية أعباء مالية عند تفعيل محتوى الاقتراح.
حيث بدأت هذه القطاعات مشاريع التخصيص في إطار رؤية المملكة 2030 وخطة التحول الوطني ؛ وفي خطتها الاستراتيجية ، تستهدف وزارة الاقتصاد والتخطيط تخصيص 18 قطاعاً رئيسياً لتحسين العوائد المالية لمشاريع التخصيص.
في حين أن هذا الاتجاه مهم لتحقيق رؤية المملكة للمستقبل ، فإنه يضر بعشرات الآلاف من موظفي القطاع الحكومي الذين يرغبون في الاستفادة من تكامل خدمات القطاعين العام والخاص ، حيث يحتاج نظام تقاسم المنافع إلى التحديث والتوافق. مع رؤية 2030. “سن ورفع الضرر الذي يلحق بآلاف الموظفين الذين يتنقلون بين نظامي التقاعد والتأمين ، حيث سيساعد التصويت على التعديلات في معالجة ذلك.
13 سبتمبر 2020-25 محرم 1442
09:06 م
يستأنف مجلس الشورى جلسته الاعتيادية ، غدا الاثنين ، في دورته العادية الرابعة والخمسين ، لبحث “عن بعد” بعض المواضيع التي أكملت لجانه المتخصصة خلال الأسابيع الماضية ، أبرزها لجنة الإدارة والموارد البشرية. بشأن تقرير بندين مقترحين لتعديل نظام تبادل المنافع بين نظام التقاعد المدني والعسكري ونظام التأمينات الاجتماعية (ثالثا) فقرة (6) تنص المادة (3) (23) على نظام المجلس.
تطلب اللجنة الموافقة على مراجعة المادة 3 (6) من نظام تبادل الرفاه بين نظام التقاعد العسكري – المدني ونظام الضمان الاجتماعي ، والموافقة على تعديل نظام المادة (6) (5) ، وفي ذات الوقت. الوقت ، تطلب اللجنة أنه ليس من المناسب مواصلة دراسة القضايا ذات الصلة.اقتراح تعديل نفس نظام التقاعد الكتابي ونظام تبادل الرعاية الاجتماعية للمادة 3 (6) من نفس النظام. نظام التأمين هو إجراء موحد.
وبحسب اللجنة ، فإن التعديلين يهدفان إلى التخفيف من الضرر الذي يلحق بالقوى العاملة بالدولة الذين ظلوا لفترة طويلة تحت مظلة أحد أنظمة التقاعد المدنية والعسكرية ثم انتقلوا إلى وظائف خاضعة للتأمين أو أنظمة معادية للمجتمع. والعكس صحيح ، حيث أنه في ظل اللوائح الحالية لا يمكن الجمع بين فترتي التقاعد المبكر ومعالجة نقل موظفي الدولة بين النظامين لتحسين الكفاءة وتطوير الأداء. المرافق مع مراعاة عدم تحميل وكالات التقاعد والتأمينات الاجتماعية أعباء مالية عند تفعيل محتوى الاقتراح.
حيث بدأت هذه القطاعات مشاريع التخصيص في إطار رؤية المملكة 2030 وخطة التحول الوطني ؛ وفي خطتها الاستراتيجية ، تستهدف وزارة الاقتصاد والتخطيط تخصيص 18 قطاعاً رئيسياً لتحسين العوائد المالية لمشاريع التخصيص.
في حين أن هذا الاتجاه مهم لتحقيق رؤية المملكة للمستقبل ، فإنه يضر بعشرات الآلاف من موظفي القطاع الحكومي الذين يرغبون في الاستفادة من تكامل خدمات القطاعين العام والخاص ، حيث يحتاج نظام تقاسم المنافع إلى التحديث والتوافق. مع رؤية 2030. “سن ورفع الضرر الذي يلحق بآلاف الموظفين الذين يتنقلون بين نظامي التقاعد والتأمين ، حيث سيساعد التصويت على التعديلات في معالجة ذلك.
اكتشف بالإضافة إلى ذلك المزيد من المقالات في مجلتنا و في تصنيفات علم النفس و الصحة .
نأمل أن تكون مقالتنا “شورى” الغد تناقش مراجعة نظام “تبادل المنافع” .. وآلاف المتضررين
قد اعجبكم
ندعوك إلى مشاركة المقالة على Facebook ، pinterest و e-mail مع الهاشتاج ☑️